领导如何运用比喻的技巧

　　领导是一个企业的核心人物，因此在口才方面要求就更高，管理者特殊的身份和职务决定了必须要具备较高的综合素质。那么在口才技巧里面如何运用比喻呢？下面我们一起来看看。

　　比喻，就是打比方，即以彼物比此物。也就是在说明一个事物时，不是直接去说，而是通过描述或说明另一个事物来达到目的。

　　巧妙运用比喻，能给语言涂上一层绚丽色彩，增加讲话的形象性、生动性和感染性，让语言更精彩。不仅能让人理解相对论的内涵，更让人觉得风趣可爱。

用好比喻需要注意以下几个问题：

　　1，两者相近

　　比喻的本体和喻体必须是完全不同、但又有极相似之处的两种事物。属性相同的事物，难以激发人们的联想，没有比喻的意义；而没有相似之处的事物，根本不具有可比性，也不能用来比喻。

　　2，通俗易懂

　　喻体要浅显，生动具体，与听众的生活非常贴近，只有这样才能让人更容易理解和接受。

　　3，形神兼备

　　这是指对比的两事物不仅要有外表的共同点，还要有内在特质与神情上的相似点，以便能揭示事物的精神实质。

　　4，自然贴切

　　比喻是增加语言色彩的好方法，但比喻不是越多越好，不能为了比喻而比喻，不能出于猎奇而矫揉造作、故弄玄虚。比喻应有创造性、不能老用那些已经为人熟知的比喻。不自然的比喻，不但不能为讲话添彩，反而会让听众反感。

　　当人们在语言交际中要表达某一事物或道理时，运用联想或想象，引进另一种事物或道理，以便把要表达的事物或道理反映得更具体、更贴切、更生动、更富有感染力，使听者爱听，听得明白，从而留下深刻印象。

　　以上是“领导如何运用比喻的技巧”的介绍，领导要注意在讲话的时候最好不要过于空泛，那样的话相信很少有人愿意去听，希望以上介绍能对您有帮助。